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喜报 | 蓝能公司董光世获评集团“申能工匠”称号

Author:蓝能

Times:2021-05-08

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图右起第四位为董光世


 4月26日,2019-2020年度申能集团工团先进表彰大会在申能集团总部隆重举行。蓝能公司焊接组组长董光世荣获集团“申能工匠”称号,并于当天赴会领奖。


      

      作为公司的焊接技术带头人,董光世自2011年加入蓝能团队以来,一直致力于攻克公司各类研发制造项目的焊接难题,并于2015年成立“董光世技能大师工作室”,为青年技术职工传道授业解惑。他表示,成立工作室可以帮助年轻员工从零基础成长成有一技之长的技能型工人,让公司拥有一支适应产品生产、设备安装、维修的焊工队伍。

       自去年蓝能公司参与申能工匠评选以来,在申能能创工会及相关部门的指导帮助下,通过了材料申报、现场评比、评审问答等层层筛选,最终凭借董光世对工匠精神的深刻理解与践行,在候选人中脱颖而出,赢得了该项荣誉。


申能能创与受表彰人员合影


附董光世“工匠精神”主题演讲稿:


   大家好!我是来自申能能创公司下属的蓝能公司的董光世,是一名焊工,在焊接领域从业20余年。很荣幸这次能够来到申能集团总部,参加此次申能工匠的评比。

   蓝能公司,是一所专注高压气体储运装备研发制造的新能源装备企业,也是国家高新技术企业。目前,公司在氢气储运领域市场占有率位居全国第一,几个月前顺利交付了北京大兴氢能科技园-全球最大的加氢站站用储氢瓶组,近期公司参与制造的多款氢燃料电池车均上榜国家工信部整车公告。

   下面,请允许我介绍一下自己;1990年上海市工业设备安装公司是我接受焊工培训工作的开始,在上海我受到了正规系统的技术学习,并在2011年进入蓝能公司。

   在公司的培养下,我取得了焊工高级技师、国际焊接技师证书,其中 “国际焊接技师”证书是由国际焊接学会颁发的,也是世界焊接领域最具代表性和权威性的资格认证,全国只有3000多人通过这项考试。

  大家可能对焊工这个职业不是很熟悉,我用一个通俗的比喻来介绍,焊接就是在钢材上“绣花”,既要时刻专注,又要心细手巧,作业时容不得一点误差。有两种人适合当焊工,一种是具备天赋的,一种是愿意勤学苦练的。我自认为不属于前者,所以只能用加倍的练习和实操勤能补拙,刚工作时,我每天都要连续焊数个小时,空闲时看书充电,一年练习焊接技术的时间在300天以上。

   在工作期间我不断磨砺技术,积极参加各项技能大赛,曾获得、绍兴焊工比赛第一名、浙江省焊工比赛第七名,并在有幸获评绍兴工匠、浙江工匠的称号。

   在我的理解里,工匠精神就是诚实做人,用心做事。也本着这样的态度积极开展我的工作。

    我曾参与公司多项重点项目的取证及换证焊接相关工作,其中,ASME认证是美国机械工程师协会的认证资质,非常考验企业的技术力量和人员素质,但是我带领的班组最终经过重重考验,成功拿下这一认证,保障了公司产品销往海外的技术支持。

   和所有人一样,我在工作中也曾遇到过困难。2011年,公司将攻克LNG气瓶制造的高焊接技术这项重任交到了我手里。LNG气瓶由于材料特殊,它的某些接口处必须要人工焊接,不同的产品材料厚薄不一,有的承压件一边厚度有63mm,而另一边仅有0.8mm,我的工作就像不锈钢焊接配件上“绣花”,像缝衣服一样既严丝密缝,又整洁美观。这极其考验焊接技艺和耐心毅力。因为天然气属于易燃易爆品,如果焊缝上出现哪怕一个肉眼难以发现的漏点,就有可能造成天然气泄露,造成严重后果。那段时间,我每天在车间研究、调整焊接工艺,记录试验中的所有参数,并一一比对,最终摸索出了一系列适宜的焊接工艺参数。

   2017年,为提升生产效率,我作为焊接实验室负责人,主导制定了焊接实验室机器换人焊接方案,并与机器生产厂家就气瓶小配件,焊接设备制定技改方案进行反复研究和探讨,大大推动焊接领域的产业自动化。

   2020年1月,我参与了中汽工程研究院(成都)合作的液化天然气车载轻量化气瓶开发项目,一旦研发成功,将显著降低生产成本,提升使用性能,这意味着在降低能耗的情况下,额外增加汽车续航,可以减少碳排放量。我们国家现在提倡碳中和理念,我想这是从我们基层岗位能做的、力所能及的事情。

   这个项目涉及异种材料焊接技术,要把汽车大梁用的高强钢,和普通不锈钢牢固的焊接到一起,是国内首次尝试。为了攻克这个难点,我带领班组经过密集、反复的试验,最终通过了中汽工程研究院的验收,该项技术也填补了国内的空白。

   一个人的力量是有限的,只有将自己所掌握的技术传授于人,才能推动企业产业升级和技术进步。2015年我发起成立了“董光世技能大师工作室”传道受业解惑,在技能大师工作室,我把自己的经验倾囊相授,因人而异制定培训方案,关键的操作技术都来亲手示范,多年来,培训的大多数员工已经成为公司技术骨干。通过理论讲课和实际操作技能指导,让年轻员工从零基础成长成有一技之长的技能型工人,让公司拥有一支适应产品生产、设备安装、维修的焊工队伍。

    我非常感谢公司和领导一直以来对我的培养,让我有机会不断精进技艺,多年始终如一在焊工岗位上的坚持,也让我明白,平凡人在基础的岗位上,也能书写对人生、事业的热爱与忠诚。

  什么是工匠精神?对我而言,工匠精神不只是一句口号,是对职业的敬畏和专注之心。中国制造这块招牌,也是由无数个平凡岗位上的工匠们,在数不尽的昼夜更替,望不穿的岁月坚守中,历久弥新,不断向前。我相信,人人都怀着这份“工匠精神”,在各自的岗位上严谨认真、精益求精,未来中国智造一定将会再创高峰。


    本文编辑:潘舒婷

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